现在找工作，会有很多好处，只是为了吸引更多的人来家里面试和工作。现在很多公司的介绍都有十三薪。你知道十三薪意味着什么吗？十三个月工资通常是指工作一年后的第十三个月工资。也就是你在公司干满十二个月，就拿两个月的工资。
13薪是指工作满一年就有第十三个月的工资
现在的工作十三薪是已经开始常见了，有些都有十四薪了，十三薪就是在你去这家公司工作一年之后，然后你就可以领取属于你的第十三薪了，十三薪的简单的意思就是你会在十二月一次拿到两个月的工资。但是有的公司时候有不一样的制度的，就是会以十二月开始，然后往后推十二个月，才会发十三薪。
年底双薪和年终奖一样吗
这两者总的来说都是属于劳动报酬，但是他们是有很大的区别的，就是像新实施的个人所得税里，年终奖和年底双薪是不同的方法纳税的，所以是不同的。年终双薪是主动的发放工资，年底双薪就是他已经不是奖金的奖励，这是属于劳动报酬。
十三薪的发放的方法
1、按比例
就是在年底，很多的公司也已经有这个送员工一个月工资的福利了，奖金是要按比例计算的，就是要发给通过公司的试用期的员工们。如果他们表现得很不好，或者是有违反过纪律的人不需要教了的，他们是不享受这个的。
2、法十三薪前离职了，如果员工要是一定要拿到年底的第十三薪的话，首先就是要在贵公司呆满三个月，法十三薪的那天得在公司。如果员工在发十三薪之前就提出了辞职，或者那里做得不好，是你们自己去解除规章制度的。
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